Informasi lowongan kerja (loker) terbaru di daerah semarang dan sekitarnya

Jumat, 08 Mei 2020

LOKER 18 KARYAWAN DI YAMAHA MOTOR INDONESIA SECARA ONLINE

21.40 Posted by Abdul Rohman No comments
Dibuka loker di YAMAHA MOTOR INDONESIA, dengan posisi dan syarat sebagai berikut:

JENJANG PENDIDIKAN S1

 1. MARKETING BUSINESS DEVELOPMENT

  • Pria, S1 Teknik Industri / Manajemen / Bisnis   
  • Memiliki SIM A 
  • Memiliki minat yang kuat pada bidang marketing
  • Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  • Bersedia untuk penempatan di seluruh wilayah Indonesia
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Membuat konsep dan strategi penanganan kegiatan marketing, pengembangan bisnis jaringan penjualan YAMAHA, serta melakukan analisa penjualan dan distribusi yang berorientasi pada tercapainya kepuasan pelanggan motor YAMAHA


2. QUALITY ENGINEERING STAFF

  • Pria, S1 Teknik Mesin
  • Memiliki kemampuan analisa & komunikasi
  • Detail & menyukai proses manufacturing
  • Diutamakan yang memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik
  • Mampu bekerja secara tim maupun individu
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Bertanggung jawab terhadap kontrol laporan kelemahan quality dan kontrol drawing jika terdapat perubahan inspection standard

3. PROMOTION STAFF

  • Pria, S1 Komunikasi / Public Relation / Marketing Communication
  • Wajib memiliki sim A
  • Memiliki minat pada aktivitas & strategic promosi pengembangan suatu produk
  • Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
  • Pribadi yang aktif & dinamis
  • Diutamakan yang memiliki ketertarikan pada bidang digital marketing
  • Penempatan : Jakarta & Madiun
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Menangani pengembangan "Brand" Yamaha. Membuat serta menganalisa konsep aktivitas promosi baik ATL ataupun BTL yang dapat mendukung pengembangan bisnis jaringan sales, after sales, dan spare part Yamaha, melakukan kontrol dan monitoring terhadap aktivitas-aktivitas promosi.


4. INTERNAL AUDIT STAFF

  • Pria, S1 Teknik Informatika
  • Fresh graduate / diutamakan memiliki pengalaman ITGC Audit
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan aplikasi ACL
  • Dapat berkomunikasi dalam Bahasa Inggris dengan baik
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Melakukan audit ITGC
Melakukan prosedur analitis dengan menggunakan aplikasi ACL
Melakukan SOX Audit
Melakukan internal audit & audit laporan keuangan


5. Motor Sport Staff

  • Wanita, S1 Public Relation
  • Menyukai bidang jurnalistik , fotografi dan marketing
  • Mampu membangun relasi dengan media pendukung publikasi 
  • Memiliki passion di dunia automotive khususnya motorsport (MotoGP)
  • Bersedia bekerja pada hari libur
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Bertanggung jawab terhadap strategi konten publikasi berita di berbagai media terkait dengan aktivitas press release Yamaha. Berkoordinasi dengan Yamaha MotoGP terkait dengan aktivitas yang berhubungan dengan event MotoGP


6. QHSE STAFF

  • Pria, S1 Teknik Industri / Manajemen / Bisnis
  • Wajib memiliki SIM A
  • Aktif berbahasa Inggris
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki minat belajar dan suka bertemu dengan orang baru
  • Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
  • Memiliki kemampuan untuk mempelajari regulasi
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Mempelajari regulasi-regulasi yang terkait dengan Quality, Health , Safety dan  Environment serta mempelajari regulasi produk
Melakukan kordinasi dengan Departemen terkait serta berkonsultasi ke pihak Pemerintah jika ada regulasi-regulasi yang baru
Melakukan evaluasi kesesuaian antara regulasi yang terkait dengan proses yang ada


7. INDUSTRIAL RELATION STAFF

  • Pria, S1 Jurusan Hukum
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu menjalin komunikasi dan hubungan baik dengan semua pihak
  • Wajib memiliki Sim A
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Menjembatani antara perusahaan dengan serikat pekerja
Menjadi wakil dari perusahaan dalam perundingan
Menangani kasus pekerja


8. IT MANUFACTURE STAFF

  • Pria, S1 Teknik Komputer / Teknik Informatika
  • Memiliki pemograman dasar seperti web base ataupun macro excel
  • Memiliki ketertarikan pada bidang Manufacture
  • Memiliki kemampuan komunikasi & analisa yang baik
  • Diutamakan yang memiliki sim A
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab


Membuat program / aplikasi yang dapat digunakan untuk digitalisasi laporan dan automation data hasil proses produksi


9. ACCOUNTING STAFF

  • Pria , S1 Akuntansi
  • Memahami terkait kalkulasi dan pencatatan transaksi (jurnal)
  • Mampu membuat laporan General Ledger
  • Diutamakan memiliki pengalaman minimal 2 tahun di perusahaan sebagai staff accounting / pernah bekerja di KAP
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Membuat laporan finansial, record, dan General ledgers.
Bertanggung jawab atas aktivitas pembayaran, pengecekan jurnal transaksi slip. Mempersiapkan IFRS, corporate income tax & deffered tax. Melaksanakan general bookkeeping dan melakukan maintain detail account.


10. MAINTENANCE STAFF

  • Pria , S1 Teknilk Industri
  • Mengerti & memahami mengenai Preventive Maintenance
  • Memiliki kemampuan analisa & komunikasi yang baik
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Lebih disukai yang memiliki pengalaman minimal 1 tahun
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Membuat schedule Preventive Maintenance, program kerja maintenance & repair serta laporan kerja bulanan.


11. SUPPLY CHAIN MANAGEMENT STAFF

  • Pria, S1 Teknik Industri
  • Memiliki pengetahuan mengenai export import
  • Memiliki kemampuan komunikasi & analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan bahasa inggris aktif
  • Wajib memiliki SIM A
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Memeriksa Purchase Order mengontrol pengiriman barang dari supplier dan melakukan komunikasi dengan suplier untuk menunjang kelancaran aktivitas departemen sesuai dengan standar yang telah ditetapkan


12. TRAINING CENTER STAFF

  • Wanita, S1 Teknologi Pendidikan
  • Memiliki kemampuan komunikasi & analisa yang baik
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang training
  • Penempatan : Karawang
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Mengembangkan kurikulum, materi edukasi dengan menggunakan audio visual, video praktek, gambar simulasi
Mengembangkan metode training yang kekinian, bukan hanya lecture (satu arah) dari trainer
Meningkatkan cara input data yang berkaitan dengan edukasi dan maintain database edukasi sehingga bisa hilangkan loss kerja admin


13. UTILITY STAFF

  • Pria, S1 Teknik Sipil
  • Mempunyai kemampuan untuk desain / gambar
  • Menguasai program AUTO-CAD
  • Mempunyai kemampuan analisa perhitungan biaya project (RAB)
  • Memiliki minat kuat pada bidang sipil building
  • Diutamakan memiliki pengalaman bekerja di konsultan sipil
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Membuat desain / gambar sesuai dengan rencana kerja, menghitung biaya project (RAB), serta mengontrol aktivitas pelaksanaan maintenance building untuk menunjang kelancaran produksi


14. QUALITY ANALYSIS STAFF

  • Pria , S1 Teknik Mesin / Teknik Industri
  • Memiliki kemampuan komunikasi & analisa yang baik
  • Aktif berbahasa Inggris
  • Penempatan : Jakarta & Karawang
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Membuat rencana evaluasi perubahan process seperti penambahan mold
Melakukan analisa saat ditemukan masalah saat rencana evaluasi
Menerima, melakukan evaluasi dan menetapkan pengajuan special dari supplier dan manufacturing

JENJANG PENDIDIKAN D3

15. ADMINISTRASI STAFF

  • Wanita, D3 Akuntansi / Manajemen Keuangan / Administrasi Bisnis
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Menyukai jenis pekerjaan yang bersifat administrasi
  • Penempatan : Jakarta
  • Tugas dan Tanggung Jawab

Penanganan & follow up aktivitas keuangan, membuat slip pembayaran, budget control, serta pengelolaan aktivitas administrasi lainnya.

16.PERAWAT

  • Wanita, D3 Ilmu Keperawatan
  • Diutamakan yang memiliki sertifikasi HIPERKES & BTCLS
  • Diutamakan yang memiliki pengalaman sebagai perawat UGD
  • Diutamakan yang memiliki sim A
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift
  • Penempatan : Jakarta
  •  Tugas dan Tanggung Jawab

 Membantu pelaksanaan tugas Dokter dalam memelihara kesehatan karyawan untuk menunjang kelancaran aktivitas pelayanan kesehatan di klinik perusahaan.

JENJANG PENDIDIKAN SMK

17.OPERATOR MANUFACTURING

Kami membuka kesempatan untuk lulusan terbaik dari SMU/SMK Sederajat, untuk bergabung bersama kami sebagai Operator di bagian produksi dan di bagian lain yang tidak berhubungan langsung dengan proses produksi.

A. Kriteria Umum :

  • Usia 18-20 tahun
  • Tidak pernah bekerja sebelumnya di PT. Yamaha Indonesia Motor Mfg.
  • Belum pernah menikah dan tidak sedang hamil
  • Pendidikan : SMU/ SMK diutamakan jurusan Mesin / Otomotif / Listrik / Elektro.
  • Dengan nilai raport rata-rata 6
  • Lulusan 3 tahun terakhir dan tidak sedang menjalani perkuliahan


B. Kriteria Fisik :

  • Tinggi badan laki-laki min.160 & wanita min. 158cm, dengan berat badan ideal
  • Tidak memiliki kelainan mata (minus/plus/butawarna)
  • Pria : rambut rapi (maksimal panjang rambut 2 cm), Wanita : rambut rapi
  • Pria & Wanita : tidak bertato& tindik di telinga (khusus wanita : tindik >1 pasang)
  • Memiliki semua bagian tubuh lengkap (tidak ada cacat tubuh)

C. Kriteria Sikap & Perilaku :

Memiliki semangat untuk bekerja, mau belajar, mampu bekerja di bawah tekanan, bersedia untuk bekerja lembur dan atau shift , sopan, jujur, tidak emosional .Tidak pernah terlibat narkoba, minuman keras, tindak kriminal, dan asusila


18.RECEPTIONIST (PENEMPATAN : JAKARTA)

  • Wanita, pendidikan SMA / SMK sederajat
  • Berpenampilan menarik
  • Aktif dan berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Tugas & tanggung jawab : 

Menangani aktivitas pelayanan pelanggan Yamaha yang berorientasi pada kepuasan pelanggan Yamaha.


MELAMAR ONLINE DI WEBSITE RESMI DISINI

ATAU

https://www.yamaha-motor.co.id/career/job-vacancies/

0 komentar:

Posting Komentar